L’actualité, les événements et autres initiatives de notre coopérative s’affichent désormais également sur le réseau social Bluesky 🦋.

Lancée en 2023, la plateforme rassemble déjà des acteurs majeurs de l’ESS ainsi que quelques associations coopératrices de MEDICOOP France. En plus d’être construite sur le principe de la décentralisation (les utilisateurs ont plus de contrôle sur leurs données et leurs interactions), Bluesky favorise des conversations authentiques et engageantes : des valeurs qui résonnent profondément avec notre mission chez MEDICOOP France.

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Mme LIGNON, référente entreprise France Travail invitait récemment l’agence MEDICOOP France de Grenoble, à un « KIOSQUE ».

Lors de cette rencontre, Marine LAVAIL Responsable d’agences Multi-sites MEDICOOP France, et Catherine BLANC, Chargée de recrutement ont eu l’opportunité d’échanger sur les besoins en recrutement des établissements coopérateurs avec lesquels la coopérative collabore dans le département de l’Isère.

🔦 L’occasion pour MEDICOOP France Rhône-Alpes de promouvoir les postes de ses coopérateurs et d’affiner sa collaboration avec les partenaires de l’emploi de l’agglomération grenobloise.

Le 19 février, l’équipe d’Angoulême était aux côtés du coopérateur APEC pour participer au salon “Direction Emploi”.

Un événement marqué par un grand nombre de candidats intéressés par les offres de notre coopérative en Charente : éducateur spécialisé – moniteur éducateur, accompagnant éducatif et social, commis de cuisine, agent d’entretien, aide soignant, etc.

🚀 Les questions ont fusé concernant les formations, les perspectives de carrière, les revenus… L’occasion idéale pour discuter des projets professionnels mais aussi mettre en avant l’expertise de MEDICOOP France.

La semaine dernière, l’équipe de l’agence basée à Clermont, Sandy Neves, Responsable, et Sarah Combas, chargée de recrutement, rendait visite à un nouvel établissement coopérateur : le MAS Pierre Launay à Prémilhat (03) de l’association APAJH 03.

Les points forts de cette Maison d’Accueil Spécialisée :

✅ 100 résidents accueillis en hébergement permanent et 4 places d’accueil temporaire
✅ 150 professionnels engagés au quotidien
✅ Un établissement ouvert 365 jours par an
✅ Des infrastructures adaptées : pavillons spécialisés, espaces verts, mini-ferme, et même un bassin thérapeutique !

Un grand merci à Baptiste Troussel, directeur de l’établissement, pour son accueil chaleureux et le temps qu’il nous a accordé. Cette visite a permis de mieux comprendre les besoins et enjeux en matière de recrutement.

Le rapport d’étude de terrain, réalisé dans le cadre du Diplôme d’État d’Ingénierie Sociale (DEIS) à l’Université Paris-Est Créteil (UPEC), commandée par MEDICOOP France explore les effets du travail intérimaire au sein de la coopérative.

🎯 L’étude vise à évaluer comment ce modèle coopératif influence les conditions de travail des intérimaires et la qualité des services rendus aux usagers.

📝 Les résultats montrent que, bien que les intérimaires apprécient la flexibilité et la liberté offertes par ce statut, ils font face à des défis tels que la cohabitation difficile avec les salariés permanents et des situations de discrimination.  Ils ignorent souvent le statut coopératif de MEDICOOP France. La fidélisation des intérimaires repose sur des relations humaines de qualité et un accompagnement personnalisé, plutôt que sur le modèle coopératif lui-même. Les coopérateurs soulignent la qualité relationnelle et la réactivité des agences, essentielles pour maintenir la continuité des services. L’intérim permet également aux travailleurs de gérer les conditions de travail difficiles en alternant périodes de travail et de repos.

La semaine dernière, Sandrine Mazzili, Responsable d’agences multi-sites, et Sounti Guinchard, Chargée de recrutement,  visitaient l’internat social Favre-Chazière de notre coopérateur Les PEP 69.

L’établissement accueille, avec l’accord de leurs familles, 36 enfants scolarisés en école primaire ou au collège, issus de la Métropole de Lyon et bénéficiant d’une mesure de protection de l’enfance. L’objectif est notamment de les rendre disponibles aux apprentissages et de  favoriser leur socialisation.

L’occasion d’échanger avec notre intérimaire Rayan, surveillant de nuit mais aussi avec M. Gadjigo, Directeur, et Mme Belhamra, Directrice adjointe afin de faire le point sur les besoins à venir.
Merci à eux pour l’excellent accueil !

L’équipe basée à Valence a eu l’opportunité d’intervenir auprès des élèves de Seconde en Bac Pro ASSP du Lycée Victor Hugo à Valence, afin de leur transmettre des informations essentielles sur les métiers du médico-social et les attentes des établissements en matière de recrutement.

Cette intervention a été réalisée par Marine LAVAIL, Responsable d’agences multi-sites, et Alyson Jeremiasch, Consultante en recrutement.  Elles ont partagé leur expertise pour éclairer les élèves sur les compétences recherchées par les employeurs, les spécificités des métiers du secteur, ainsi que les opportunités de carrière et les perspectives d’évolution dans cette filière.

🙏 Un grand merci à Mme BOYRON et Mme COMTE du Lycée Victor Hugo pour leur accueil chaleureux et pour avoir rendu cet échange possible.

L’équipe de MEDICOOP France Ouest était présente au Foyer de vie Rumain (association APAJH) à Bannalec (29) pour effectuer une formation de ses intérimaires. 

L’occasion d’échanger sur :

– les procédures clés de l’établissement et celles de notre coopérative
– connaître le fonctionnement et l’organisation de l’établissement
– identifier et analyser les points forts et les difficultés rencontrées en mission
– proposer des solutions d’amélioration

🙏 Merci à Mme Ibarra, directrice du pôle inclusion sociale et ses équipes pour leur chaleureux accueil, leur professionnalisme !
Et merci à l’Institut de Formation MEDICOOP France pour l’élaboration de cette formation.

Céline, responsable d’agence, Marie-Odile et Yzeline, chargée de recrutement, étaient présente au FOFE, le salon des métiers, de la formation et de l’orientation à Angoulême (16).

Un évènement majeur dans la région, organisé par le coopérateur FCOL, dont la cible est principalement étudiante. 8000 visiteurs sur 2 jours et des CV reçus de la part de demandeurs d’emplois intéressés par le domaine du médico-social. Des discussions sont en cours avec de potentiels nouveaux coopérateurs rencontrés à l’occasion de cet évènement.

🎙️ Céline a eu l’occasion de se prêter à l’exercise de l‘interview auprès de la radio locale Attitude (32 000 auditeurs/jours). Un échange de 10 minutes dont l’objectif était de promouvoir l’agence MEDICOOP France Aquitaine en Charente et Charente Maritime mais aussi le médico-social dans sa globalité.

🔗 Notre proximité dans la zone “médico-social” du salon a permis  de renforcer les liens avec M. Etienne, Directeur de l’IME Ma campagne et Bulle d’R de la FCOL, M. Colmar, Directeur Général de la FCOL, M. Denonelle, Directeur Général de l’APEC, Mme Labrousse, chef de service de l’IME la liège association Pierre Rouge, Mme Brehier, chef de service de la SEM (Section éducation motrice) de l’association ADIMC 16 et M. Debry, Responsable RH de l’association Arche en Charente.